关于为2022年、2023年新入职教师遴选导师工作的通知

各二级学院：

为加强对学校青年教师的培养，根据《bevictor伟德官网青年教师导师实施办法（修订）》（校发〔2016〕182号），现将为2022-2023年新入职教师遴选导师工作相关事项通知如下：

一、培养对象

2022-2023年新入职专任教师（名单见附件）。

二、导师聘用条件

1.师德高尚，治学严谨，爱岗敬业，为人正派；

2.了解学科前沿知识，积极开展教学改革、科学研究；

3.工作岗位在二级学院（导师不足的学院，可以邀请职能部门及其他学院专业相关的导师）；

4.承担有本科专业教学任务；

5.具有正高级职称（根据工作需要可放宽至五级副教授）。

原则上，每位导师指导的青年教师不超过2名。

请各二级学院根据相关要求，结合新入职教师专业及本单位团队建设情况为2022年、2023年新入职教师遴选导师，并于9月18日12:00前将遴选结果报送至教师发展中心（行政楼103室）。

联系电话：3261706

附件：2022年、2023年新进专任教师一览表

教师发展中心

2023年9月14日