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关于征求《bevictor伟德官网工作人员考核暂行办法》修改意见的通知

2010年06月01日      来源: 人事处       关注 :

   
各院系、各部门:
    实施岗位聘任以来,学院教师岗位、教辅岗位、管理岗位、工勤岗位初步明确了岗位工作任务和要求。制定切合伟德BETVlCTOR1946实际的工作人员考核办法,是推行目标任务管理的关键,也是探索实行科学管理的难点。人事处根据国家政策,拟定了《bevictor伟德官网工作人员考核暂行办法》(草案),为广泛听取意见,凝聚智慧,制定切实有效的考核办法,现将草案印发,并挂在校园网内部信息平台上,请组织本部门教职工学习讨论,提出意见或建议。意见或建议可以书面形式反映,也可以电子邮件形式发至人事处邮箱(aktc_rsc@aktc.net.cn
    同时将后勤集团员工绩效考核评分表、人事处所设岗位聘期目标任务书内容2个草稿公布,供校内各部门制定目标任务书和考核办法参考。
    意见或建议请于6月4日前反馈人事处。

附件1:bevictor伟德官网工作人员考核实施暂行办法

附件2:后勤集团员工年度绩效考评评分办法

附件3:人事处所设岗位聘期目标任务

                                                         人事处
                                                      2010年5月24日

 

 


 

  

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